（北京电）中国篮球协会于近日向所有CBA俱乐部正式发出通知，启动新一届国家男篮队员的推荐与选拔工作，核心目标直指即将到来的2025年男篮亚洲杯，这一举措标志着中国篮协在组建国家队模式上的一次积极探索，旨在通过更开放、更系统的方式，汇聚国内顶尖篮球人才，为重振中国男篮的亚洲篮坛霸主地位奠定坚实基础。

机制创新：从“闭门选材”到“开门纳谏”

过往,国家队的组建多由篮协及教练组基于联赛数据、集训表现进行内部评议与抉择，此次中国篮协主动向各俱乐部发出官方邀请，恳请其为亚洲杯国家队推荐合适球员，无疑是国家队人才选拔机制的一次重要优化与创新。

这一变化的核心在于,充分发挥CBA俱乐部作为球员日常培养和管理主体的作用，俱乐部教练组、技术团队对旗下球员的技术特点、身体状况、心理素质及比赛态度有着最为深入和持续的观察，他们的专业意见，能够为国家队教练组提供极具价值的参考，有效弥补单一数据分析和短期考察可能存在的盲点，此举不仅体现了篮协对俱乐部专业能力的尊重与信任，更有助于构建篮协与俱乐部之间更为顺畅、高效的沟通协作桥梁，形成国家利益与俱乐部发展共赢的良好局面。

选拔标准：综合实力与团队需求并重

根据通知精神,中国篮协对各俱乐部的推荐提出了明确的方向性要求，推荐的球员需具备以下核心素质：

是卓越的个人技术与竞技状态,这包括但不限于稳定的得分能力、出色的防守意识、良好的篮板球拼抢以及关键时刻处理球的能力，球员在CBA联赛乃至国际比赛中的实际表现，将是重要的衡量标尺。

是符合现代篮球发展趋势的身体条件与运动能力,随着世界篮球向更快、更准、更强对抗的方向演进，身高、臂展、速度、爆发力以及体能储备，都成为衡量球员潜力的关键指标。

是强大的心理素质和为国争光的荣誉感,国际大赛压力巨大，球员需要具备抗压能力、坚韧的意志品质以及强烈的团队归属感，能够将国家荣誉置于首位，勇于承担责任、甘于奉献的球员，将是国家队亟需的精神财富。

是战术适应性与团队融合能力,国家队战术体系需要球员能够快速理解并执行，球商高、可塑性强、能够与不同风格队友产生化学反应的球员将备受青睐。

俱乐部反响积极，人才库有望扩容

此通知下发后,已在各CBA俱乐部中引起积极反响，多位俱乐部负责人及教练员公开表示，将全力配合中国篮协的此次选拔工作，本着对国家队负责、对中国篮球未来负责的态度，审慎、公正地推荐本俱乐部的优秀球员。

可以预见,这一“海选”式的推荐机制，将极大拓宽国家队的选材面，一些在联赛中表现突出但可能此前未被国家队教练组重点关注的“遗珠”，或正处于快速成长期、潜力巨大的年轻球员，都有可能通过俱乐部的强力推荐进入选拔视野，这不仅能为新一届国家队提供更多元化的阵容选择，也有助于在国内篮坛营造“人人争先、心系国家队”的良性竞争氛围。

新周期征程：亚洲杯作为重塑辉煌的起点

男篮亚洲杯作为亚洲篮坛最高级别的赛事,一直是检验各国篮球实力的重要舞台，对于正处于新老交替与战术重塑过程中的中国男篮而言，2025年的亚洲杯意义非凡，它不仅是争夺亚洲冠军荣誉、获取国际大赛资格的关键一役，更是新一代中国男篮展示精神风貌、磨合团队、积累国际比赛经验的核心平台。

通过此次面向俱乐部的广泛征召,中国篮协期望组建一支兼具即战力与发展潜力的队伍，这支队伍需要既有经验丰富、能够稳定军心的老将压阵，也应有朝气蓬勃、敢于冲击的年轻力量注入活力，如何将来自不同俱乐部、拥有不同战术习惯的优秀球员快速整合成一个富有战斗力的整体，将对新一届国家队教练组的智慧提出严峻考验。

展望未来：系统建设与长远发展

此次邀请俱乐部推荐球员,不应被视为一次孤立的行动，而应是中国篮球系统性改革在国家队建设环节的具体体现，它预示着未来国家队的组建将更加制度化、透明化与合作化。

从长远看,建立常态化、多通道的人才发现与举荐机制，有利于形成从地方青训、俱乐部一线队到国家队的无缝衔接的人才输送体系，这也促使各俱乐部在培养球员时，不仅要考虑联赛成绩，也要着眼于球员是否符合国家队的长远需求，从而在青训和球员技术风格的塑造上更具前瞻性。

中国篮球的复兴之路绝非一蹴而就,需要社会各界的共同努力与耐心，中国篮协此次主动求变，广开言路，迈出了凝聚共识、汇聚众力的坚实一步，如何高效整合推荐信息，组织科学严谨的集训与选拔，并最终在亚洲杯赛场上展现出全新的面貌与实力，将是所有关心中国篮球的人们关注的焦点，期待在不久的将来，一支团结协作、作风顽强、技术精湛的新一届中国男篮能够整装待发，在亚洲杯的赛场上重新证明自己，为中国篮球的辉煌未来开启新的篇章。